各研究室、办公室：

根据实验室“十四五”发展规划和工作实际需求，经实验室党政联席会议研究，决定民主推荐选聘1名实验室主任助理，并对实验室各研究室正/副主任进行换届调整。现将有关事项通知如下：

一、 领导小组

成立实验室民主推荐主任助理暨研究室正/副主任换届工作领导小组。具体组成如下：

组长：杨旭、陈锐志

成员：汪志良、吴华意、杨必胜、蔡列飞

秘书：万爱萍、石立特、陈莉琼、关琳、黄俊韬

二、 岗位职责及任职要求

1、主任助理岗位职责

协助实验室主任和分管副主任做好研究生培养和国际交流工作；完成实验室主任交办的临时性工作。

2、研究室主任岗位职责

（1）负责制定本室科研发展规划和工作计划，并就落实情况做年度总结。

（2）组织开展与学科发展和专业发展相关的研究、交流、宣传和建设工作。

（3）负责组织开展与实施本研究方向的科研工作。

（4）负责本研究方向在读研究生的教育培养和管理工作。

（5）负责本研究室教师和研究人员年度考核工作。

（6）完成实验室领导交办的临时性工作。

3、研究室副主任岗位职责

副主任按照分工协助主任工作。

4、任职要求

主任助理和研究室正/副主任应当具备以下条件：

（1）具有较高的思想政治素质和政策理论水平，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（2）热爱党的教育事业，贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，认真落实意识形态工作责任，坚持原则，敢于担当，勤勉尽责，能够全身心投入工作，在教学、科研、管理、服务等工作中做出实绩。

（3）具有良好的品行修养，坚持不懈地培育和弘扬社会主义核心价值观，恪守职业道德，立德树人，为人师表。

（4）年富力强，学术上有较高造诣，具有副高级及以上职称。

三、 选聘程序

（一）主任助理民主推荐及选聘

1、民主推荐

采取个人自荐和民主推荐相结合的办法进行。召开由实验室领导班子、主任助理、教工党支部书记、研究室正/副主任、管理办公室主任、教师代表等参加的民主推荐会议，推荐主任助理候选人；自荐者请将自荐信送汪志良同志收。时间：2021年 6月25日前完成

2、征求意见谈话

领导小组组成若干小组，与主任助理、教工党支部书记、研究室正/副主任、管理办公室主任、教师代表等谈话，征求意见。时间：2021年 6月25日前完成

3、决策聘任

实验室党政联席会议就民主推荐意见进行讨论，决定拟任人选，进行为期7天公示，结果无异议，实验室下发聘任通知。时间：2021年 7月初完成

（二）研究室正/副主任民主推荐及选聘

采取个人自荐、研究室组织推荐相结合方式进行，原则上各研究室推荐1名主任、2名副主任（原有3位副主任的研究室，可先推荐3名副主任）。

1、民主推荐

实验室领导小组派工作组在各研究室召开民主推荐会议，研究室全体教师民主推荐候选人；自荐者请将自荐信送汪志良同志收。时间：2021年 6月25日前完成

2、征求意见谈话

工作小组与研究室全体教师谈话，征求意见。时间：2021年 6月25日前完成

3、决策聘任

实验室党政联席会议就民主推荐意见进行讨论，形成拟任人选，进行为期7天公示，结果无异议，实验室下发聘任通知。时间：2021年7月初完成

特此通知。